Tag: TED

2015-12-20 12.42.27

Quem é você na sua empresa?

Excelente reflexão sobre 3 tipos de pessoas nas organizações: giver, taker ou ambos. Com qual perfil você se identifica e o que você está disposto a mudar na sua conduta para fazer de 2017 um ano diferente na sua carreira? Aliás, ser uma pessoa que se doa mais (giver) ou alguém que está sempre olhando para seus interesses pessoais (taker), diz muito sobre a visão que cada um tem sobre sucesso. Nas palavras de Adam Grant, o psicólogo organizacional criador deste TED: “Nós podemos mudar a forma como as pessoas definem sucesso. Ao invés de definir sucesso como vencer uma…

Quais são os sonhos que você deixou para trás?

E se todos nós dedicarmos o mesmo nível de energia que damos ao mundo dos negócios e à evolução da tecnologia, para nossos projetos e sonhos pessoais? Se reconecte com seus sonhos que ficaram para trás. Entenda que todo Ser Humano sente este medo de não realizar seu potencial. Descubra seus talentos e coloque seu melhor a serviço do mundo. Um TED para assistir mais de uma vez. Com certeza.

Você é vendedor de algo? Qualquer coisa? Então assista

Você vende sonhos, ideais, produtos, serviços? Então o TED a seguir é uma lição obrigatória para você. O maestro Benjamin Zander é muito mais do que um músico. Ele é um vendedor. De sonhos, de histórias, de música clássica. Duas frases, duas visões sobre o mesmo fato: Atualmente somente 3% da população mundial gosta de música clássica. 97% das pessoas ainda não descobriram a música clássica. Como você geralmente enxerga estas questões? Mais do jeito 1 ou 2? Será que suas crenças, seu modelo mental, está te impulsionando ou te limitando? Sua luz interior está conectada com seu trabalho e…

O PIB não mede o que realmente importa

Já há algum tempo temos discutido aqui no blog o quanto o PIB é um medidor limitado para avaliar o progresso das nações. Na prática ele mede toda a produção, o que inclui carros e construção de prisões, medicamentos e armas letais. Da mesma forma que mais riqueza não significa necessariamente mais felicidade, um grande PIB não significa países melhores (ex: algumas potências econômicas são ditaduras – China, Rússia, etc). Qual progresso realmente importa? Somente o econômico? Diante desta complexidade, foi criado o ÍNDICE DE PROGRESSO SOCIAL (SPI em inglês) , através de uma entidade que reúne pessoas do calibre…

Como fazer as pessoas serem melhores do que elas acreditam que podem ser?

Esta é uma questão essencial na gestão de pessoas. Um bom líder (não necessariamente um chefe…) cria as condições (ninguém muda ninguém) para que as pessoas façam o seu melhor. Uma das maiores barreiras para extrair nosso melhor são as crenças (individuais e coletivas). Uma das mais comuns é a crença de que as pessoas não mudam. Mas as pesquisas recentes mostram que não é bem assim…AS PESSOAS MUDAM E MUITO, ao longo da vida. Neste TED o psicólogo Dan Gilbert demonstra que a mudança é algo natural e constante ao longo da vida. O que você tem feito para…

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